MODUL
Aufgaben für die Ausbildung online bereitstellen
Wie lassen sich Aufgaben für Auszubildende digital entwickeln und als Online-Lernumgebung bereitstellen?
Mit dem Aufgaben-Manager kann Ausbildungspersonal digital gestützte Aufgaben für die betriebliche Ausbildung entwickeln. Das Tool eignet sich für unterschiedlich komplexe Aufgabenformate – von einzelnen Übungen und strukturierten Lehrgängen bis zu umfassenden Lern- und Arbeitsaufgaben.
Aufgabenstellungen und Teilaufgaben lassen sich übersichtlich anlegen und mit passenden Medien, Links, Hinweisen und Bearbeitungshilfen ergänzen. Bereits entwickelte Aufgaben können angepasst, wiederverwendet, mit Kolleginnen und Kollegen geteilt oder als Vorlage für weitere Aufgaben genutzt werden.
Anschließend werden die Aufgaben den Auszubildenden als Online-Lernumgebung bereitgestellt. Sie erhalten einen übersichtlichen digitalen Zugang, können die einzelnen Teilaufgaben schrittweise bearbeiten, die dazugehörigen Materialien nutzen und ihre Ergebnisse dokumentieren. Die Lernumgebung gibt dabei den roten Faden vor und unterstützt die Begleitung des Ausbildungsprozesses.
Auf einen Blick
Tool: Aufgaben-Manager
Aufgabenformate: Lern- und Arbeitsaufgaben, Lehrgänge und Übungen
Ergebnis: Online-Lernumgebung für Auszubildende
Handbuch
Das Handbuch stellt den Aufgaben-Manager vor und zeigt, wie digital gestützte Aufgaben entwickelt, verwaltet und als Online-Lernumgebung für Auszubildende bereitgestellt werden können.
Teil A führt in das E-Learning in der beruflichen Bildung ein. Er erläutert Lern- und Arbeitsaufgaben sowie den Ansatz des Rapid E-Learnings und beschreibt die Funktionen und Potenziale digitaler Entwicklungs- und Lernumgebungen. Anschließend werden die Grundidee, der Aufbau und die Einsatzmöglichkeiten des Aufgaben-Managers vorgestellt.
Teil B erklärt die Arbeit mit dem Aufgaben-Manager Schritt für Schritt. Gezeigt wird, wie Projekte, Lehrgänge und Übungen angelegt, in Teilaufgaben gegliedert und mit Medien, Hinweisen und Ergebnisordnern ergänzt werden. Weitere Abschnitte behandeln das Teilen, Exportieren und Importieren von Aufgaben, das Erstellen von Vorlagen sowie das Erzeugen, Einsetzen und Ändern einer Online-Lernumgebung.
Teil C enthält Beispiele für Online-Lernumgebungen aus handwerklichen und industriellen Elektro- und Metallberufen. Sie veranschaulichen unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten und geben Anregungen für die Entwicklung eigener Aufgaben.
Howe, Falk / Meyne, Lisa / Schall, Melanie / Staden, Christian (2025):
Der Aufgaben-Manager – Lern- und Arbeitsaufgaben, Projekte, Lehrgänge und Übungen digital gestützt entwickeln und bereitstellen
Materialien aus unserer Mediathek
Ergänzend zum Handbuch finden Sie hier weitere Materialien zum Aufgaben-Manager. Sie führen in zentrale Funktionen ein, erklären einzelne Arbeitsschritte und zeigen anhand von Beispielen, wie Aufgaben entwickelt und für Auszubildende online bereitgestellt werden können.
-
HandbuchDer Aufgaben-Manager
Falk Howe / Lisa Meyne / Melanie Schall / Christian Staden (2025)
Diese Module könnten für Sie auch interessant sein:
Arbeitsprozesse analysieren und beschreiben
Wie lassen sich berufliche Arbeitsprozesse systematisch erschließen?
Berufliche Handlungsfelder beschreiben
Wie lässt sich ein charakteristischer Aufgabenbereich eines Berufs beschreiben?
Arbeitsprozesse analysieren und beschreiben
Wie lassen sich berufliche Arbeitsprozesse systematisch erschließen?
Aufgaben-Manager
Mit dem Aufgaben-Manager entwickeln Ausbildungs- und Lehrkräfte digital gestützte Projekte, Lehrgänge und Übungen. Die fertigen Aufgaben können als Lernumgebung online bereitgestellt und den Lernenden per Link zugänglich gemacht werden.